2024年９月、前月比は8職種で活発化、特に「教育／トレーニング／語学系」（23.0%）、「企画／マーケティング／PR」（15.0%）が大きくプラス
本レポートでは、2024年9月にDaijob.comに登録したユーザーのうち、特にビジネスレベル以上の英語力と日本語力を持ち、求人に応募したり、スカウトメールに興味を示したりしたユーザーの動向を分析しています。
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In August 2024, activity increased in half of the job categories compared to the previous month, particularly "Executive/Management" (27.9%) showed significant growth.
This report analyzes the trends of users who registered with Daijob.com in August 2024, particularly those with English and Japanese language skills above the business level, who applied for jobs or showed interest in scout emails.
記事を見る2024年８月、前月比は半数の職種で活発化、特に「エグゼクティブ／経営」（27.9%) が大きく活発化
本レポートでは、2024年8月にDaijob.comに登録したユーザーのうち、特にビジネスレベル以上の英語力と日本語力を持ち、求人に応募したり、スカウトメールに興味を示したりしたユーザーの動向を分析しています。
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July 2024: Increased Activity in 7 Job Categories, "Sales," "Consulting," "Creative" See Growth of Over 20%
Now, let's delve into the trends of "Global Talent" in July 2024.
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外資系企業のための採用代行（RPO）とは？メリットや導入すべき企業を解説
外資系企業にとって、優秀な人材の確保はその成功の要となります。しかし、競争が激化するグローバル市場では、適切な人材を迅速に採用することがますます困難になっています。そこで注目されるのが採用代行（RPO: Recruitment Process Outsourcing）の利用です。本コラムでは、外資系企業の人事担当者の方々を対象に、RPOのメリットやデメリット、導入すべき企業について詳しく解説します
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