「出会ったことのない新たなタレントプール」で欲しい人材に会える

<< 人材紹介・派遣会社様向け >>

バイリンガル人材数国内No.1

※ESP総研調べ2017年6月8日時点

1分で完了!資料ダウンロード

REASON

Daijob.comが選ばれる理由

POINT 01

バイリンガル人材登録者数No1※だから

「出会ったことのない新たなタレントプール」での人材獲得が可能

※ESP総研調べ2017年6月8日時点

POINT 02

AIマッチングや自動スカウト機能

「スカウトティング業務の効率化」を実現

POINT 03

専任担当者による伴走支援

御社のプレイスメント数の増加に貢献します

POINT 01

バイリンガル人材登録者数No1だから
「出会ったことのない新たなタレントプール」での人材獲得が可能

バイリンガル人材登録者数、グローバル求人案件数、IT人材登録数で業界最高の実績を誇ります。毎月5000名以上の新規登録者があり、他社サイトとの重複率はわずか14%以下。これにより、スカウトメールの返信率は平均13.8%と高い水準を維持しています。
※ESP総研調べ2017年6月8日時点

登録者数

POINT 02

AIマッチングや自動スカウト機能で
「スカウトティング業務の効率化」を実現

個別スカウトの他、あなたの求める条件に合った人材を簡単に見つけ出し、スカウトメールを自動で送信できます。約230種類の検索項目から絞り込みが可能で、最適な候補者へのアプローチが迅速です。


POINT 03

「専任担当者による伴走支援」で、御社のプレイスメント数増に貢献

専任のクライアントサクセス担当者が、毎月の定例会を通じて戦略的なアドバイスや効果的な求人の作成をサポートします。インターフェイス・会議等英語対応も可能で、多国籍なコンサルタントへの支援も可能です。

Point3

CASE

導入事例

CONTACT

お申し込み・ご相談は、お気軽にお問い合わせください。

お気軽にお問い合わせください。

3分でわかるDaijob.comはこちら

お電話でのお問い合わせはこちら

お問い合わせ受付時間: 10:00~17:00(土・日・祝日、GW、年末年始、夏季休業期間を除く)

Pマーク
トップへ戻る